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评选标准
2018年度中国人力资源开发研究会企业人力资源开发与管理优秀企业奖评选标准: 人力资源开发与管理体系科学、完整、有效;有先进的以人为本的企业文化;企业人均效率和盈利能力处于行业领先水平;企业员工关系和谐,严格遵守劳动法规,企业有良好的雇主形象,至递交参选材料两年之内无典型劳动关系纠纷;关注员工的职业生涯发展,并为员工提供完善和有效的能力提升途径和职业发展通道;员工对企业有着较高的忠诚度,上一年度企业员工的流失率小于15%;积极承担社会责任,有着良好的企业品牌形象和美誉度。
申报材料下载
2018年度人力资源工作评选通知.pdf
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优秀企业申报表.doc
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