HRID2018年中国人才发展论坛

评选标准
企业人才发展奖最佳实践评选标准: 1、制定了行之有效的人才战略发展规划方案和目标。 2、在企业建立和完善了负责人才发展的组织体系。 3、制定了实现人才发展的具体路径和方法。在实现组织目标方面取得清晰可衡量的结果、满足既定需求、有一定设计价值,且与其他绩效改善措施相结合的举措,此类举措能带来长期可持续的成果。 4、建立和完善各项制度,让人才发展工作的顺利开展得到固化、保障。 5、取得了通过实施全面的人才发展举措与解决方案所取得的成就。
申报材料下载
2018年中国人才发展奖评选通知.pdf
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最佳实践奖评选办法.doc
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最佳实践奖申报表.doc
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